·针对外部应届大学毕业生和内部有潜力的员工，通过三个阶段（4.5个月）的理论与实践的培训，将
    你培养成为一名课长级管理人员。培养方向为营业部门课长，服务部门主管，商品部采购员。

·自2004年2月2日在大连举办了第一批ETP培训班以来，家乐福在全国范围内已经有六十几批，共计
    一千多人人参加了该项目。现有762名ETP学员已经毕业，并在相应岗位上担任初级管理工作。

·80%来自外部招聘，20%来自内部提拔。
·为期6个月，理论与实践相结合的培训项目。
·培养方向为卖场处长，商品部谈判员，营运监控员。

·家乐福培训中心在2000年,建立了针对店长级管理人员的培训项目--家乐福精英。
·在整个培训项目的各个阶段都有家乐福高层管理人员都参于。
·该项培训项目为期一年，将包含15个主要课程（市场营销，财务，保安，生鲜，等等），所有学员将
   有多次机会对家乐福中国区的卖场进行参观。
·在培训项目的最后阶段,学员将赴欧洲进行商务考察。